Die bilstein group ist ein weltweit führender Anbieter im Bereich des freien Ersatzteilmarktes für PKW und NKW-Modelle mit einem Sortiment von über 90.000 Teilen. Durch unser Netzwerk von mehr als 20 internationalen Tochtergesellschaften und Präsenzen in über 170 Ländern zählen wir zu den maßgeblichen Akteuren auf globaler Ebene in diesem Marktsegment. Unsere rund 3.100 Mitarbeitenden, welche sich auf unsere nationalen Standorte in Ennepetal, Wuppertal, Frechen, Gelsenkirchen und Durmersheim sowie unsere internationalen Standorte verteilen, erwirtschaften einen jährlichen Umsatz von über 1,2 Milliarden Euro.

Als Auszubildender zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) wirst Du zur zentralen Schnittstelle zwischen IT und unseren Fachbereichen!

Du sorgst dafür, dass unsere Geschäftsprozesse optimal digital unterstützt werden – effizient, zukunftsorientiert und passgenau auf die Anforderungen abgestimmt. Ob bei der Analyse bestehender Abläufe, der Auswahl geeigneter IT-Lösungen oder der Begleitung spannender Digitalisierungsprojekte: Du packst mit an, denkst mit und bringst deine Ideen ein. Schritt für Schritt wächst Du so in eine Schlüsselrolle im digitalen Wandel unseres Unternehmens hinein!

• IT-Beratung & Support: Beratung und Information von Kunden und Kollegen zu IT- und Digitalisierungsthemen
• Prozessanalyse & Optimierung: Analyse bestehender Geschäftsprozesse, deren Optimierung und Weiterentwicklung mit passenden IT-Systemen
• Projektarbeit: Planung und Umsetzung vielfältiger IT-Projekte – eigenständig und im Team
• Schnittstellenfunktion: Vermittlung zwischen IT und Fachbereichen, Umsetzung fachlicher Anforderungen in IT-Lösungen
• Qualitätssicherung & Entwicklung: Erkennen, Erfassen und Dokumentieren systemspezifischer Informationen sowie Unterstützung bei der Entwicklung von Programmen und Funktionen

• Interesse an digitalen Themen sowie sicherer Umgang mit moderner Technik
• Begeisterung für Computer und Verständnis für technische Zusammenhänge
• Freude am logischen Denken und an kreativen Problemlösungen
• Teamgeist und Kreativität, idealerweise erste Erfahrungen durch schulische Projekte, Freizeitaktivitäten oder Praktika im IT-Bereich
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Gezielte Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen: z. B. in den Bereichen Präsentation, Lerntechniken und Selbstorganisation – im Rahmen praxisnaher Workshops
• Praxis von Anfang an: Du arbeitest eigenverantwortlich an spannenden Projekten
• Hohe Übernahmechancen: Wir bilden aus, um zu übernehmen
• Gemeinschaft erleben: Azubi-Events wie unsere jährliche Azubi-Fahrt stärken das Miteinander
• Top ausgestattet: Du erhältst einen eigenen Laptop für die Ausbildungszeit
• Mobil unterwegs: Mitarbeiterrabatt auf KFZ-Teile, Bike-Leasing oder Zuschuss zum Deutschlandticket